NOTAS DE SELECTIVIDAD
Nota media de colegios e institutos en la Prueba de Acceso a la Universidad (PAU / EBAU / EVAU) o Selectividad.
- 2017/18
CEIP CARPE DIEM Villanueva del Pardillo Madrid (Centro Público)
Críticas, reseñas, reputación CARPE DIEM
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Carlos, cállate un poco la boca y que se calle Lucía también hombre. Que al final los padres estamos todos locos y para ir al psicólogo, pero los demás sois unos angelitos. ¿Qué sabes de lo que hace la madre en el centro al que lleva a su hijo? Lo que faltaba, que el profesorado se meta a atacar a los demás padres. Así va el país. La que tiene que ir al psicólogo es Lucía, que se ha inventado que es madre y tiene hijos, pero claro, cada uno tiene que defender lo suyo.
Estoy totalmente de acuerdo con el padre anterior. Es muy fácil mentir desde una dirección anónima y cobarde. Carpe Diem es un centro donde nuestros hijos aprenden y están encantados con sus profesores. Déjemos a cada uno hacer su trabajo y confiemos en las manos donde hemos puesto a nuestros hijos, como en su día hicieron nuestros padres con nosotros.
No tengo a mi hijo aquí pero tengo una amiga que si los lleva a este colegio y me cuenta muchas de las actividades que llevan a cabo y que, desde luego, en el de mi hijo no hacen. Lástima que ya vaya a terminar la primara porque si no lo cambiaba. Tiene muy buena pinta.
Soy padre y tengo a mis hijos en este colegio desde infantil y, desde luego, en él siguen. Lamento que comentarios como los precedentes den una información tergiversada y torticera de lo que es un centro educativo. Animo a todos los padres y madres a defender la verdad: los profesores están implicado - siempre hay excepciones, como en cualquier colegio -, las instalaciones son fabulosas (pizarra digital en cada aula, biblioteca, gimnasio, comedor, sala de informática...) y el alumnado se caracteriza por su buena disposición y los valores que entre, la familia y la escuela, inculcamos.
El equipo directivo no responde activamente ante un problema, y menos si éste tiene que ver con un profesor. Les queda enorme el cargo...
Le sobran humos al profesor de gimnasia. Como no le guste el niño te lo martiriza.
Falta formación en general al profesorado, aunque este problema lo hay en todos sitios, pero aquí faltan ganas, falta implicación y a alguna profesora veterana del tercer ciclo le sobran delirios de grandeza...
No se promueve ningún valor, cada uno va a lo suyo.
No lo recomendaría para nada. Saqué a mi hijos por todo esto.
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Profesora titulada con 6 años de experiencia en clases particulares de primaria y secundaria
Clases de Música: piano, composición, análisis, lenguaje musical, iniciación a la música...
Clases de inglés y apoyo educativo para niños de primaria hasta 2º de la ESO
Graduada en Educación Primaria imparte clases particulares para primaria y secundaria.
Fue mi primer trabajo como maestra propiamente dicho y no pude estar más cómoda. El ambiente de trabajo en el que personas jóvenes dedicaban su tiempo y ganas a sacar a proyectos en los que los niños y su aprendizaje fueran los protagonistas.
La relación familia-escuela era fluida y teníamos a mano todos los recursos del centro y los apoyos directivos tanto en el tema familia como en la creación de tareas adaptadas a las necesidades educativas de los alumnos.
Era un colegio con aula TEA por lo que a integración de los alumnos en las clases regulares fue también algo que me hizo aprender a organizar un aula con distintos tipos de necesidades especiales.
Un colegio que cuenta con docentes a la escucha del alumnado, apasionado y dedicado.
¿La agenda corporativa rebaja el nivel educativo y aumenta los costes para los padres?
Yes!
¿Ha oído hablar de Inspired? El propietario dice: "Compramos colegios familiares [como el Mirabal] y las hacemos más rentables".
Evidentemente, la "rentabilidad" requiere el despido sin sentido de profesores experimentados y muy queridos.
La rotación de profesores es super alta -siempre una mala señal-, pero con los sueldos de los profesores tan bajos, ¿quién puede culparles?
Nos reímos del comentario sobre algún coordinador/director "una marioneta sonriente", porque es cierto y, como un siervo adulador, hace lo que le mandan. Quizás si ponen a otro de ese tipo, ¿mejoraría? El plan de estudios español está atrapado en 1950, los profesores españoles también.
PREDICCIÓN: Pronto el Mirabal será 90% profesores jóvenes con salario mínimo. Como en el Kings College, nadie se queda, y no será un lugar para un niño con problemas. Los estándares caerán, los problemas de comportamiento aumentarán, y las notas no serán una verdadera representación del mérito.
No me ha hechos falta decir nada sobre la escuela de música y los deportes, ya hay demasiados comentarios.